ServiceNow Developer – Sopot (hybrydowo)
Job Offers
ServiceNow Developer – Sopot (hybrydowo)

Obecnie dla naszego klienta – dużej znanej firmy z sektora ubezpieczeń z siedzibą w Trójmieście poszukujemy osoby na stanowisko ServiceNow Developera

Zakres zadań:

  • budowanie nowych i rozwijanie istniejących aplikacji w platformie ServiceNow, w modułach CSM i ITSM, zgodnie z wymaganiami biznesowymi,
  • budowanie rozwiązań opartych o integracje z innymi systemami, bazami danych, web serwisami, SOAP, REST API,
  • odpowiedzialność za dostarczenie pełnych, wydajnych i wysoce dostępnych rozwiązań,
  • zapewnienie, że wszystkie rozwiązania są zgodne z najlepszymi praktykami i zasadami bezpieczeństwa,
  • wsparcie rozwoju zespołu deweloperskiego poprzez mentoring – dzielenie się wiedzą, doświadczeniem, tworzeniem wew. szkoleń,
  • przeprowadzanie okresowych upgrade’ów systemu,
  • tworzenie dokumentacji technicznej wytworzonych rozwiązań.

Nasze Wymagania:

  • minimum 2-letnie doświadczenie w roli programisty ServiceNow,
  • bardzo dobra znajomość platformy ServiceNow oraz ich funkcjonalności, umiejętność rozwiązywanie złożonych problemów i implementacja procesów biznesowych,
  • znajomość ServiceNow poparta certyfikatami (np. Certified ServiceNow Administrator, Certified Application Developer, Certified Implementation Specialist etc.),
  • bardzo dobra znajomość JavaScript lub innego języka programowania,
  • doświadczenie w integracji systemów i zarządzania przepływami danych pomiędzy różnymi platformami,
  • doświadczenie w projektowaniu i zarządzaniu bazami danych oraz znajomość języka SQL,
  • umiejętność pracy zespołowej, rozwiązywania problemów, odpowiedzialności w działaniu,
  • wysoko rozwinięte zdolności analityczne i chęć poszerzania wiedzy.

Mile widziane:

  • wiedza z zakresu tworzenia stron HTML5, CSS, Bootstrap,
  • znajomość bibliotek JavaScript – AngularJS, jQuery,
  • znajomość modułu ITOM oraz działania modułów Discovery i Service Mapping.

Oferta:

  • pracę w firmie będącej jednym z liderów rynku ubezpieczeń w Polsce,
  • stabilne zatrudnienie w oparciu o umowa o pracę,
  • pracę w systemie hybrydowym lub zadaniowym (zależne od charakteru stanowiska),
  • elastyczne godziny rozpoczynania pracy (możliwość rozpoczęcia pracy 7-9),
  • innowacyjne środowisko pracy i możliwość udziału w ciekawych projektach, które niejednokrotnie wyznaczają trendy na rynku,
  • narzędzia umożliwiające realizację celów,
  • realny wpływ na swój rozwój oraz ścieżkę kariery,
  • najwyższe standardy pracy i profesjonalne wdrożenie w obowiązki,
  • miejsce pracy dostosowane do potrzeb osób z niepełnosprawnością,
  • pakiet benefitów.